8月17日下午，中輕集團總經理郭建全，總會計師段趙清，副總經理、食品院董事長蔡木易，總經理助理、人力資源部主任肖金龍，總經理助理、企業發展部主任肖丹等有關領導到食品院調研“十四五”規劃編制工作。中輕集團黨委辦公室、董事會辦公室、辦公室、人力資源部、財務部、企業發展部有關人員，食品院、中食公司領導班子成員和中層以上干部等共計40余人參加。

       中輕集團企業發展部主任助理杜道友領學了保利集團“十四五”規劃工作指引，重點針對中輕集團相關行業形勢特點、發展趨勢、“十四五”戰略思路和規劃目標進行了解讀;對中輕集團“十三五”規劃執行情況進行了回顧;對新修訂的中輕集團“十四五”規劃編制大綱要求做了詳細介紹。

       食品院總經理董建輝匯報了食品院上半年經濟運營情況、重點工作完成情況、發展改革任務落實情況及下半年重點工作安排。食品院副總經理魯軍就食品院“十四五”規劃編制過程、主要內容、存在的問題進行了系統匯報。

       隨后，集團調研組的各位領導與食品院參會人員就進一步完善“十四五”規劃進行了充分溝通交流。特別是針對食品院比較關注的對標企業選擇、政策時效性等相關問題，中輕集團相關部門分別做出解答，并對打造食品產業創新平臺、風險防控中合規體系建設、品牌宣傳以及企業外延式發展等方面向食品院提出了意見建議。

       集團公司郭建全總經理作總結講話。他首先對食品院上半年疫情期間所做的工作和取得的成績表示肯定。同時，對食品院如何進一步科學做好“十四五”規劃編制工作，落實好年度生產經營和發展改革任務提出四點意見：一是要切實提高對科學編制“十四五”規劃工作的認識;二是要加強內外部發展環境研判，提高“十四五”規劃的前瞻性和預見性、實操性、連續性、先進性和可行性;三是要按照“十四五”規劃編制工作部署要求和保利集團規定的時間節點，加快推進“十四五”規劃編制工作;四是要強化擔當、落實責任，鼎力完成2020年度經營目標和發展改革各項重點工作，特別是推動食品院和中食公司融合發展，通過內生式+外延式路徑將中輕食品板塊做大做優做強。

       最后，董建輝代表食品院經營班子表示，食品院將按照保利集團“十四五”規劃工作指引和中輕集團“十四五”規劃編制工作具體要求，進一步加強形勢研判，明確發展方向，找準發展路徑，定好規劃目標，認真做好“十四五”規劃編制工作。同時，希望集團公司能夠給予更多指導、更大支持。